در حاشیه چهارمین روز این جشنواره برای نخستین بار،
اولین جلسه نشست با عنوان «هنر، سینما، ارتباط» با حضور صادق صمدی و با همکاری
امور استان‌های انجمن سینمای جوانان ایران برگزار شد. به این بهانه با معصومه لطفی
مدیر دفتر انجمن سینمای جوانان شهر ری گفت‌وگوی کوتاهی داشته‌ایم که در ادامه می‌خوانید:

موضوع نشستی که برگزار شد چه بود و در دفاتر انجمن
در سطح کشور چه بازدهی می‌تواند داشته باشد؟

موضوع جلسه نخست این کارگاه «هنر، سینما و
ارتباطات» بود. از آن‌جا که دفاتر ما معمولا با چند حوزه هنرجو، مدیران مجموعه
استان‌ها و مسئولین اداره مرکزی در ارتباطی مستمر هستند، تصمیم بر آن شد که در این
جلسه‌ به شناخت هر چه بهتر روش‌های گفت‌وگو با این سه گروه در راستای اهداف کاری
ما پرداخته شود.

موضوع دیگری که در این کارگاه مطرح شد درخصوص
مدیران رأس شهرها بود. آن‌ها باید شرایط و موقعیت‌های مالی و بودجه‌ای را فراهم
کنند تا در اختیار مجموعه‌های انجمن قرار گیرد و صرف امور فرهنگی شهر شود. مهم‌تر
از بودجه، همکاری است که باید با دفاتر داشته باشند، این موضوع به یک تعامل احتیاج
دارد و این تعامل به شناخت رفتاری نیاز دارد که در این جلسه به آن پرداخته شد.

چه مباحثی در این نشست مطرح شد که به درد دفاتر
انجمن سینمای جوانان ایران در کل کشور می‌خورد؟

در این نشست به این مسئله که مسئولان ستادی چگونه
نیازهای دفترشان را از مدیریت‌هایشان درخواست کنند، اشاره شد. کلیه مباحث از این
قرار بود که ما باید بتوانیم یک حوزه کاری مطلوب آرام و امن داشته باشیم که قدرت
تمرکز و فکر را برای مسئول دفتر فراهم کند تا این آرامش روانی متقابلا به هنرجو
انتقال داده ‌شود.

به نظرتان نتیجه این کارگاه برای مدیران دفاتر اجمن
سینمای جوانان ایران چه می‌تواند باشد؟

نتیجه این کارگاه برقراری تعامل میان سه گروه مطرح
شده بود تا با شناخت رفتارها و شخصیت‌ این دوستان تلاش شود بتوانیم به تعاملی
مطلوب برسیم و با شناخت‌ خصوصیت‌های فردی در جایگاه خود به موفقیت کاری بهتری دست
یابیم.

بیشترین فعالیت‌ها و تمرکز و وظیفه‌ها در دفاتر شما
چیست؟

هدف کاری ما در دفاتر سینمای جوان برخورد هر چه
بهتر با هنرجویانی است که سرمایه اصلی انجمن هستند. آن‌ها از نظر معنوی پس از
آموزش متقابلا قرار است اثری را در حوزه فیلم یا عکس ارائه کنند و به‌عنوان سرمایه
انسانی برای مجموعه ما، کسب موفقیت‌های این هنرجویان ارزشمند است.

از آن‌جا که برخوردها در نسل جدید تفاوت دارد و
مانند دوره‌های گذشته پایبندی به علاقه‌مندی‌هایشان صددرصد نیست، وظیفه ماست تا آن‌ها
را را برای اشتغال پرورش دهیم و کمک کنیم مسیر خود را پیدا کنند تا از این راه
بتوانند امرارمعاش کنند. در این جلسه گفته شد که باید این گروه سنی و نیازهای آن‌ها
را بشناسیم و بدانیم باید چه برخوردی با آن‌ها داشته باشیم تا در انتخاب مسیر
اشتباه نکنند و در این حوزه آسیبی نبینند.

.